Redner’s Markets Inc. rozwija się i szukamy ciężko pracujących, uczciwych ludzi w całej wschodniej Pensylwanii, Maryland i Delaware, którzy chcą się uczyć i rozwijać wraz z firmą
Kręgosłupem naszego sukcesu zawsze byli nasi Pracownicy-Właściciele. Redner’s jest bardzo dumny z tego, że jest firmą w 100% amerykańską, lokalną i należącą do pracowników i zawsze szuka nowych współpracowników, którzy dołączą do naszego zespołu. Przemysł spożywczy jest jednym z tych, które mogą być zarówno stabilne i satysfakcjonujące, gdzie można znaleźć rozwój kariery we wszystkich aspektach naszej firmy.
Filozofia Redner’s jest prosta: Bądź przygotowany do ciężkiej pracy, kontynuuj naukę i rozwijaj się, bądź uczciwy wobec klienta, swoich współpracowników, Firmy i siebie samego. Każdy pracownik ma szansę przyczynić się do rozwoju Redner’s. Nasz wizerunek jest prosty, składa się z następujących elementów:
– Utrzymanie czystych sklepów
– Świeży, wysokiej jakości towar
– Szybka, przyjazna i uprzejma obsługa klienta
– Niskie ceny
– Zaangażowanie społeczne
Oferujemy hojny pakiet świadczeń obejmujący:
– Medical, Dental, Vision Plans
– Employee Stock Ownership Plan (ESOP)
– 401(k) Plan
– Lucrative Bonus Programs
– Incentive Programs
– Vacations
– Paid Holidays
– Disability Insurance
– Life Insurance
– Education Assistance Plan
E-Verify Statement:
Jako pracodawca korzystający z systemu E-Verify, Redner’s Distribution Center dostarczy do Social Security Administration (SSA) oraz, w razie potrzeby, do Department of Homeland Security (DHS) informacje z formularza I-9 każdego nowego pracownika w celu potwierdzenia uprawnień do pracy. Należy pamiętać, że dotyczy to wyłącznie pracowników zatrudnionych w naszych centrach dystrybucji.
Como empresario E-Verify, centro de distribución de pueblecito le proporcionará la administración de Seguro Social (SSA), y si es necesario, el Departamento de seguridad patria (DHS), información de cada nuevo empleado del formulario I-9 para confirmar la autorización de trabajo. Ten en cuenta que esto se refiere sólo a los empleados contratados en nuestros centros de distribución.
Diversity Statement:
Wierzymy, że najlepsze środowisko pracy to takie, w którym wszyscy są traktowani jednakowo, sprawiedliwie i z szacunkiem. Dlatego firma Redner’s jest zobowiązana do zapewnienia równego zatrudnienia bez względu na rasę, kolor skóry, wiek, płeć, religię, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, status weterana lub jakąkolwiek inną klasę chronioną przez obowiązujące prawo. Polityka ta dotyczy wszystkich pracowników w odniesieniu do wszystkich warunków zatrudnienia, w tym, ale nie wyłącznie, zatrudniania, umieszczania, awansowania, rozwiązywania umów o pracę, zwalniania, odwoływania, przenoszenia i wynagradzania. Redner’s nie będzie tolerować żadnej formy bezprawnej dyskryminacji w zatrudnieniu.
Drug Free Workplace Statement:
Redner’s Markets, Inc. ceni swoich pracowników i klientów oraz uznaje potrzebę bezpiecznego, wydajnego i zdrowego środowiska pracy. Pracownicy nadużywający narkotyków i/lub alkoholu są mniej wydajni, mniej godni zaufania i stanowią poważne zagrożenie dla bezpieczeństwa, ochrony i dobrobytu firmy Redner’s Markets, Inc, jej pracowników, klientów, sprzedawców, osób współpracujących z firmą Redner’s Markets, Inc, a także ogółu społeczeństwa. Ustanowienie Polityki Wolnego od Narkotyków Miejsca Pracy (Polityka) jest zgodne z dążeniem Redner’s Markets, Inc. do zapewnienia bezpiecznego i wydajnego środowiska pracy dla naszych pracowników. Redner’s wymaga, aby wszyscy pracownicy i osoby ubiegające się o pracę uczestniczyły, wyraziły zgodę i przestrzegały warunków tej polityki jako warunku zatrudnienia i kontynuacji zatrudnienia.