Asenne heijastaa johtajuutta

Johtajuus alkaa sinusta itsestäsi, johtajien on ensin johdettava itseään, heidän on oltava roolimalleja siitä, millaista käyttäytymistä he haluavat nähdä tiimissään.

Johtajat eivät voi asettaa tiimeilleen suuria ja rohkeita tavoitteita, jos he eivät aseta itselleen suuria tavoitteita, et voi inspiroida muita, jos et voi inspiroida itseäsi tähtäämään korkealle.

Kaikki alkaa siis sinusta itsestäsi, ja sen on oltava kaikessa, mitä teet, liiketoiminnassa, elämässä ja verkossa. Olemme johtajia 24 tuntia vuorokaudessa, se ei ole jotain, jonka voimme vain laittaa päälle ja sammuttaa, se ei ole työ, se on enemmän kuin se, se on sitä, keitä olemme, ja ihmiset haluavat nähdä johtajuutemme kaikessa, mitä teemme.

Kun juoksin ensimmäisen maratonin 52-vuotiaana, yksi hyöty oli se, että se osoitti tiimeilleni, kollegoilleni, etten halua vain työntää heitä saavuttaakseni suuria asioita, vaan että haluan tehdä sen myös itselleni. Tämä osoittautui loistavaksi esimerkiksi, koska ei ollut piilopaikkaa, ei ollut ketään, jolle delegoida tätä, minun oli näytettävä heille, että olin valmis kaivautumaan syvälle saavuttaakseni suuren, rohkean ja kauniin tavoitteen.

Työnnettyäni itseäni pystyin työntämään tiimiäni vieläkin pidemmälle.

Raamatussa sanotaan, että tehkää toisille niin kuin haluaisitte heidän tekevän teille, johtajana teidän pitäisi tehdä toisille vain sellaista, mitä olette valmiita tekemään itsellenne. Mitä korkeammalle tasolle asetat itsesi, sitä korkeammalle tasolle voit asettaa tiimisi.

Jos haluat saada FAST-tiimin, sinun on oltava FAST: sinun on oltava keskittynyt, pidä katseesi palkintoon; sinun on oltava tilivelvollinen, sinun on toimittava puheidesi mukaan ja pidettävä antamasi sitoumukset; sinun on pidettävä asiat yksinkertaisina, eliminoi kaikki tehtävät ja kokoukset, jotka eivät tuota lisäarvoa; ja lopuksi sinun on oltava läpinäkyvä, avoin, selkeä ja rehellinen kaikessa mitä teet.

Kun teet näin, silloin tiimisi seuraa sinua, ja heistäkin tulee NOPEITA, heistä tulee inspiroituneita ja sitoutuneita, ja juuri inspiroituneet sitoutuneet tiimit saavuttavat hämmästyttäviä tuloksia.

Jos haluat tietää lisää siitä, miten sinusta tulee FAST Leader, lähetä minulle sähköpostia osoitteeseen [email protected]

Gordon Tredgold The Leaders’ Leader

Inc Magazinen Top 100 Great Leadership Speaker

#1 johtajuusasiantuntija, jota kannattaa seurata Twitterissä

Vastaa

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista.